工会工作管理标准
作者:佚名 范文来源:本站整理 更新时间:2007-8-3
前言
本标准是根据XXX供电公司标准化工作需要,为规范工会工作而制定。
本标准由XXX供电公司标准化委员会提出。
本标准起草单位:工会
本标准主要起草人:AAA
本标准审查人:DDD
本标准批准人:CCC
本标准受委托公司工会处负责解释。
工会工作管理
1范围
本标准规定了XXX供电公司工会的管理职责、管理内容与方法、检查与考核。
本标准适用于XXX供电公司工会管理工作。
2规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。
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3管理职能
3.1职能
3.1.1XXX供电公司工会在XXX供电公司党委直接领导下开展工作,同时接受盐城供电公司工会、建湖县总工会的领导。
3.1.2XXX供电公司工会是工会工作的归口管理部门,负责对所属分工会的领导和管理。
3.1.3XXX供电公司工会是XXX供电公司职工代表大会的常设机构,负责大会闭会期间处理职代会的日常事务。
3.2责任
3.2.1负责XXX供电公司职工代表大会各项职权的落实,贯彻职代会的各项决议。
3.2.2负责XXX供电公司工会委员会、分工会、工会小组三级民主管理网的建设和管理。
3.2.3负责XXX供电公司工会、分工会、工会小组职工之家建设规划、措施的制定和考核、评比、表彰工作。
3.2.4负责XXX供电公司集体协商、集体合同的制订、检查和落实。
3.2.5负责XXX供电公司职工代表大会民主评议领导干部的组织和管理。
3.2.6负责XXX供电公司厂务公开的日常管理工作。
3.2.7负责XXX供电公司职工合理化建议活动计划的编制和落实。
3.2.8负责XXX供电公司职工劳动竞赛计划的制订和管理。
3.2.9负责XXX供电公司职工劳动保护工作的监督检查。
3.2.10参与XXX供电公司先进集体、先进个人的评比条件及评比办法的制订并组织实施和管理。
3.2.11负责市级及以上各类先进的推荐、表彰、[1] [2] [3] 下一页
