新规定:明年高校就业期限提前至6月
作者：佚名 文章来源：本站整理 更新时间：2007-12-17
- 北京市人事局负责人表示，2008年，北京应届毕业生寻找工作的时间将缩短1个月，每年惯例的7月中旬最后确定工作的期限将提前至6月中旬。明年，北京计划向政府部门申请专项经费，专门用于举办应届毕业生的招聘会。一旦专项经费获批，招聘双方都可以免费入场。
北京市人事局负责人表示，考虑到明年奥运会的召开，有关毕业生就业的各项工作将整体前移1个月，最终确定工作的最后期限将由每年的7月中旬提前至6月中旬。
虽然每年毕业生毕业时间为7月，但由于7-9月还有很多招聘会，不少学生在7月前并不着急签下工作。但明年这种情形将不再存在。据介绍，明年7月直至残奥会结束(9月份)，北京都不再举办大型毕业生双选会。目前，人事部门正多方通告各用人单位缩短招聘流程、及时调整招聘计划。
同时，市人事局要求，各区县要对本地生源未就业毕业生，特别是困难家庭的毕业生逐一登记和就业推荐，鼓励本区县用人单位接收本地区生源的毕业生。
此外，在前两年选聘5000多名毕业生担任村党支部书记助理、村委会主任助理的基础上，2008年，北京将从应届毕业生中再选聘3000名大学生“村官”。
延伸阅读
更多>>
中华健康每日推荐
 | 新规定:明年高校就业期限提前至6月 | 12-17 |
| 新规定:未休年假可获3倍薪水 | 12-17 |
 | 国务院法制办就带薪休假条例问题解答 | 12-17 |
| 看娃达事件的幕后运营管理 | 12-17 |
| 聂俊峰：另眼看待通存通兑 | 12-17 |
| 旁观者冯仑:民营企业"野蛮生存" | 12-17 |
| "1+3"的蜜蜂效应 | 12-17 |
| 我对CSR的一些思考 | 12-17 |
| "绿",需要来自"金"的刺激 | 12-15 |
| CSR:提升公司业务价值 | 12-15 |
| 广州本田:"清洁"生产者 | 12-15 |
| 3M:自律的巨头 | 12-15 |
-
关注此文的读者还看过
-
主编推荐↓
-
热点关注
| 国务院法制办就带薪休假条例问题解答 | 12-17 |
| 中华人民共和国最新劳动合同法 | 12-09 |
| 如何更有效投放酒类广告? | 12-06 |
| LEE：一场模糊的性别游戏 | 12-05 |
| 国际化妆品巨头的培训内幕研究 | 12-04 |
| 段永基执掌6年 "中关村股份"一步步走向深渊 | 11-21 |
| 下属即将跳槽的8个征兆 | 11-19 |
| 全球商业领袖必备的8项能力 | 11-13 |
| 2007人力资源部工作总结 | 11-12 |
| 企业常见财务误区及避税技巧 | 10-29 |
| 消除领导力鸿沟 建立高适应团队 | 10-25 |
| 个体民营企业纳税申报技巧 | 10-10 |
-
关注此文的读者还看过
-
主编推荐
-
热点关注↓
| 重新崛起的史玉柱：我的成功没有偶然性 | 10-26 |
| 美日管理的五大不同 | 09-27 |
| 国庆节活动-童装促销活动方案 | 09-16 |
| 2005年中国即时通讯软件使用情况调查报告[组 | 10-08 |
| 吉列三大品牌整合推广案例分析 | 10-05 |
| 促销活动策划书范文 | 09-24 |
| 余世维 博士 做主管常犯的毛病 | 09-11 |
| 周厚健的冒险 | 08-09 |
| 打开奶酪之门：长青基业从学习开始 | 08-09 |
| 共赴海外资本盛宴 民企如何携手跨国投行 | 08-09 |
| 头脑风暴：富爸爸的教子之道 | 08-08 |
| 一只狗的品牌见解 | 08-04 |
更多>>
中华财经创业
今日财经要闻
股市大盘
创业指南
更多>>
中华专家视点
更多>>
