小张已经是两年来第五次跳槽了。
　　
　　在这两年的时间里，他先后从事了性质不同的四份工作：民办学校的教师、教育机构的咨询员、办公器材的销售员、保险的推销员。这四份工作只有做教师与他的专业对口，其他都是在招聘单位急需用人他也急需工作的时候达成的，那时单位不考虑他的专业，他也不考虑工作的性质，他只看薪水和招聘单位的承诺，只要薪水满意或者未来的薪水可以达到他的满意，他就做。
　　
　　就这样，小张就象走马灯的似的换了四家单位，换了四种工作。这一次小张来找我是让我帮忙做一份英文简历，他说他看好了一家各方面都不错的外资企业，薪水尤其诱人，所以想制作一份英文简历试试运气。
　　
　　当我拿来他的中文简历时，我发现那还是他大学毕业时用的简历，只是在工作经历一览多了几行字，也只有从工作经历里才能看出这不是一个应届毕业生。
　　
　　他很明白自己的工作经历没有什么说服力，在叙述工作经历的时候一笔带过，而且把自己的四次跳槽进行了排列组合，将四次改成了两次。
　　
　　单从小张工作的种类上来看，他所从事的职业无疑是丰富的，经历也是复杂的。但是这种经历在质量上很难让人信服，实在是缺乏说服力。
　　
　　小张的跳槽经历说明，跳槽不能打无准备之仗，无准备的后果只能将自己置于不利境地。为了使跳槽变被动为主动，我们必须在做好了准备之后才决定。
　　
　　准备一：丰富工作经历
　　
　　一个人的工作经历代表了他曾经所从事的职业，工作经历的深度和广度代表了他对这份职业的熟悉程度和驾御的能力。为了使自己的求职更有说服力，我们必须以务实的精神和态度在当前的工作领域做好工作，多做工作，做出成绩。只有做好工作，你才能获得更多的工作机会，只有多做工作，你才能获得更多的经验和技能，你的工作经历才能更加丰富。
　　
　　也许你目前从事的工作不是你喜欢的工作，也许你的工作给予你的薪水很低，让你不满意，但无论如何你都得有个开始，而目前的工作就是你最好的开始，这可能就是你未来成功的跳板，你必须开好这个头。
　　
　　只有在目前的工作中做出成绩你才对自己更有信心，你才能更加敢于面对招聘人员，面对你所期望的顾主。也只有如此，你才能获得未来可能顾主亲睐，成为他们中的一员。

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